Un laboratorio sulle tecnologie esponenziali

Comprendere le tecnologie per non subire il cambiamento

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Un laboratorio sulle tecnologie esponenziali

Di fronte alla sfida culturale di un nuovo paradigma che evolve velocemente ed è rappresentato dall’introduzione e dalla presenza di tecnologie esponenziali, Edulife organizza laboratori formativi esperienziali rivolti alle organizzazioni dove la Persona trova nelle tecnologie un partner e un alleato che lo proiettano verso nuove opportunità. Il laboratorio formativo si sviluppa su tre aree…

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Sharp Sales Account: laboratorio formativo

Mantenere aggiornate le competenze della Rete Vendita

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Sharp Sales Account: laboratorio formativo

Sharp Italia ha l’esigenza di sviluppare e mantenere aggiornate le competenze della Rete Vendita in modo che queste siano in grado di governare il cambiamento del mercato, cogliendolo come una grande opportunità di crescita. Il progetto sviluppato insieme ad Edulife prevede tre momenti principali, il primo riguarda l’individuazione e la condivisione di un profilo di…

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Verona 4.0: investire nel cambiamento delle organizzazioni

CIM&FORM per i servizi al cittadino, all’economia e al lavoro

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Verona 4.0: investire nel cambiamento delle organizzazioni

CIM&FORM, Società di Confindustria Verona, che accompagna imprenditori, manager e dipendenti in un percorso continuo di crescita personale e professionale ha ricevuto un finanziamento dalla Regione Veneto (DGR nr. 1540 del 25/09/2017) per la realizzazione di un percorso formativo focalizzato sul tema del cambiamento del lavoro nell’era dell’economia globale e sulle novità relative agli sviluppi…

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C.F.L.I. e Edulife per il progetto Impresa Futura

Costruire un progetto di innovazione con Venezia Heritage Tower

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C.F.L.I. e Edulife per il progetto Impresa Futura

Il Consorzio Formazione Logistica Intermodale (C.F.L.I.) ha risposto al Bando della Regione Veneto Impresa Futura (DGR 1284/2016) ricevendo un finanziamento per attività di formazione e accompagnamento rivolto alle aziende che operano nel settore della logistica su Soft Skill, Digital Skill e Industria 4.0. Edulife è stato coinvolto come partner operativo su alcune attività di accompagnamento…

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Come facilitare la trasformazione digitale nelle aziende

Fondazione LAST e Edulife insieme per la formazione di Ux Specialist

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Come facilitare la trasformazione digitale nelle aziende

Stiamo arrivando alla conclusione delle lezioni del Corso ITS (Istituto Tecnico Superiore) User Experience Specialist e i 20 partecipanti hanno iniziato a fare i colloqui con le aziende che li ospiteranno per lo stage. Al termine del percorso lo User Experience Specialist avrà competenze strategiche in ambito digitale: progettazione di interfacce digitali, gestione dei dati…

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SHARP IT Service: avvio del laboratorio formativo

La formazione dell’Innovation Specialist

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SHARP IT Service: avvio del laboratorio formativo

La prima parte del progetto Sharp IT Service ha previsto la realizzazione di due tavoli di lavoro (uno interno e uno con i dealer) su un nuovo servizio che Sharp proporrà ai propri dealer e l’individuazione dei dealer e delle persone su cui investire attraverso la definizione del profilo di uscita dell’Innovation Specialist. Al termine…

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La formazione dei formatori tecnici di ICI Caldaie

Mantenere costantemente elevate le competenze dei formatori

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La formazione dei formatori tecnici di ICI Caldaie

ICI Caldaie ha un’attenzione particolare verso la formazione della propria rete di assistenza con l’obiettivo di garantire la possibilità di raggiungere e mantenere elevato lo standard professionale che il mercato richiede. Edulife ha accompagnato i formatori tecnici di ICI Caldaie in un percorso che ha l’obiettivo di rendere sempre più incisivo il loro approccio alla…

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SHARP Value Printing

Aumentare le competenze per sviluppare il business sulle Soluzioni di Stampa

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SHARP Value Printing

Il 16 novembre si è avviato il progetto SHARP VALUE PRINTING che ha come obiettivo lo sviluppo del business sulle soluzioni di stampa. SHARP coinvolgerà un numero limitato di partner dealer con un profilo ben definito Il progetto prevede diverse fasi: Un incontro di presentazione del progetto e degli obiettivi strategici ai partner dealer selezionati Una giornata di formazione tecnica per creare le competenze tecniche per…

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